区域销售经理

1， 根据公司的总体发展规划和市场环境，制定公司经营品牌的销售和市场推广战略与计划；
2， 负责与公司总部的定期业务沟通及联系，与品牌一起在中国市场实现共赢的发展目标；
3， 制定合理的销售目标及有创造力的激励计划，打造高效、积极、创新的团队
4， 根据市场变化和业务发展需求，不断调整和提升公司的销售及市场相关流程、政策、制度；
5， 了解分公司的基本状况与业务情况，建立完善的管理体系，维护与分公司的良好合作关系。具备独立开发新市场和新客户的业务开发能力；
6， 协调销售与市场团队，制定出符合品牌属性，适合市场环境的品牌整合推广及促销方案；
7， 收集市场信息，建立完整的数据收集整理分析系统。

职位要求：
1， 35岁左右，大学以上学历；具备英语听说读写能力；
2， 5年以上高级男装相关行业的品牌销售经验，3年以上团队领导岗位经验；
3， 熟悉高级男装品牌的市场推广、销售渠道管理、价格管理、销售目标分解等专业知识；
4， 了解高级定制相关知识；
5， 熟悉商场，购物中心等各渠道运营模式；
6， 具备良好的沟通以及敏锐的市场判断能力，高度的工作热情及其独立完成工作的能力。