设计主管

【岗位职责】
1、制定产品设计策略和计划：
①组织市场调研，分析服装设计潮流和流行趋势；
②根据企业和品牌的整体发展战略，确定年度产品发展目标、策略和市场计划。
2、组织服装设计：
①负责公司品牌的定位、形象、风格的制定，各季产品的开发并组织生产；
②拟定服装产品设计的全过程设计流程；
③负责保证所开发的产品生产工艺科学合理；
④对时尚定位的面料工艺具有敏锐的把握与运用能力。
3、负责部门内部管理：
①分配新品设计、开发任务，协调人员关系；
②组建产品设计团队，并拟定人才梯队培养计划；
③负责员工队伍建设以及人员的培训、考核及激励；
④指导工厂进行生产。
【任职资格】
1.服装设计专科以上学历，5年以上知名时尚服装品牌主力设计师工作经验（户外优先）。对时尚服装（户外优先）风格有敏锐的洞察力，对色彩及面料流行有准确的判断力；
2.熟悉季度产品策划、开发程序，具备良好的审美触觉、色彩敏感度和美术功底。能把握服装设计潮流，关注欧洲时尚发展趋势，思维活跃、眼界开阔，有创意及领悟力，熟悉服装工艺、版型及立体裁剪；
3.精通photoshop、coreldraw等图形设计软件，具良好的手绘能力；
4.工作细心认真、条理清晰、积极主动， 有责任感和团队协作精神、愿意承受较大的工作压力；
5. 有指导过工厂进行生产者优先考虑。