岗位职责:
1、负责建设和发展运营团队,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;
2、整体负责品牌运营管理,包括旗舰店、商场专柜等在内的品牌管理、服务规范、营业培训、形象管理及商品与价格管理工作。 3、负责所辖区域的整体市场工作计划的制定、部署及监督实施,提升品牌在所辖区域的知名度和认同度等;负责所辖区域的库存控制及管理;负责建立、完善运营相关系统及工作标准;负责推动所辖区域的渠道拓展;负责协调处理所辖区域外部公共关系(政府、重要客户等)。 4、负责公司市场部门(营运、品牌策划)制度规范,负责组织及监管市场部关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实。 任职资格:
1.教育背景:管理类相关专业本科以上学历。
2.培训经历:受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术、生产作业管理等知识培训。
3.经验:5年以上工作经验,4年以上高级管理经验。
4.技能:出众的领导管理才能和良好的商业理念;
5.具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧;能与政府机构、企业高层人士广泛接触,并深入沟通;较强的逻辑思维能力;较强的英文听、说、写能力及熟练的计算机应用及操作能力;
6.个性特征:办事认真严谨;追求成功,精力充沛,可以承受较大工作压力。
联系电话:0533-7985199
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