生产主管（缅甸）

1. 服从上级领导的工作安排以及调度，以身作则，带领部门员工不折不扣，不找借口，第一时间保质、保量地完成工作任务。
2. 负责按照生产经理下达的生产计划和每个订单交期，结合实际生产能力、设备情况，有计划的、合理的安排和组织生产，做好生产部门的管理工作，确保产品按时出货。
3.负责根据生产进度计划，及时进行审核和检查，及时处理和跟踪异常问题，有效控制生产进度，保证产品按时出货。
4.负责严格执行重点工序首件鉴定制度，未经首件鉴定，不准投入批量生产，确保各车缝工序必须按工艺标准生产。
5.负责强调量化管理，制订各工序产量指标，做到每道工序每天计划目标明确，落实有措施，统计有结果，以此增加生产进度透明度，确保生产计划按期完成。
6.负责车间基层管理人员、车位工的技术培训，增强员工的质量、安全、服务意识。
7.与生产经理随时保持沟通，对每个款货期进行预测评估，做到计划生产、心中有数，有异常情况提前反馈给生产经理。
8.负责审核每天生产的《产量日报表》，对各类生产日报表数据的真实性负责。
9.负责主持生产部门的相关生产会议，和月度、季度生产总结。
10. 负责做好员工的思想工作，调动其积极性、搞好生产车间的文明生产、安全生产，做到地面清洁无杂物。产品不落地，各类物品摆放整齐，分类有序，保持生产现场环境的流畅，严格执行5S标准。
11.负责完成上级领导临时安排的各种工作。
任职资格：
1.25-45岁，3年以上内衣服装公司本职工作经验。
2.熟悉内衣生产工艺流程，电脑熟练操作，具有超强的计划、货期、物控、质量意识和实践管理经验；
3.岗位职责、生产部相关流程、管理规定等培训。
4.为人踏实、敬业，能吃苦耐劳，心理素质良好，心态开朗，工作严谨、细致。
5.敢于承担责任，原则性强、责任心强、有团队合作精神和极佳的职业操守。