男装设计师

职位要求：
1、准确把握产品风格， 根据产品规划方向和品牌定位， 独立完成新产品的设计方案。
2、根据公司整体进度安排，全面跟进样衣的制作，并对样衣进行确认。
3、为公司品牌营销推广部门提供产品设计中各元素：设计定位、产品风格、搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料。
4、结合品牌定位人群特性提出产品创意，制定产品年、季策划方案。
5、根据确定的产品年、季策划方案展开产品图稿设计。
任职资格：
1、服装设计相关专业，具有两年以上男装设计师经验。
2、较强的设计和绘稿能力，以及对本公司品牌及客户需求的把握和理解力。
3、对国际一线时尚具有敏锐的洞察力，能把握大牌服饰的色彩、面料等流行趋势。
4、熟悉各类服装工艺流程，精通各种中国传统高端面料，国际时尚高端面料、辅料的运用及工艺掌握。
5、熟练使用photoshop、illustrator等相关设计软件。
6、优秀的沟通能力和管理团队的能力，有良好的团队合作精神和执行力。
7、限男性。