2011.07- 2013.04
深圳市兆驰股份有限公司助理体系工程师
1.管理人员的ISO知识培训;2.欧美及日本客户验厂的准备工作,严格按照EICC要求协调各部门配合验厂,客户来厂的陪同和不良项目的改善跟进; 3.分厂内审、管理评审、外审事宜的安排与实施,内审首次会议和末次会议的安排与主持; 4.分厂7S的推行和维护,每月组织一次全厂7S检查与各区域评比,每月一次7S会议总结的安排与主持及后续的改善落实; 5.分厂ISO体系文件(ISO9001、ISO14001、SA8000)的管控; 6.法律法规文件的及时更新; 7.上司临时交代的其他工作。 离职原因:期望从事服装行业的工作